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Fraun­ho­fer IFAM Dres­den

Der Insti­tuts­teil Dres­den des Fraun­ho­fer-Insti­tuts für Fer­ti­gungs­tech­nik und Ange­wandte Mate­ri­al­for­schung IFAM mit der­zeit ca. 100 Mit­ar­bei­ten­den ist spe­zia­li­siert auf die Erfor­schung und Ent­wick­lung von Funk­ti­ons­werk­stof­fen und Fer­ti­gungs­ver­fah­ren. Ein Schwer­punkt der Arbeits­gruppe 3D Metal Prin­ting sind sin­ter­ba­sierte 3D-Ver­fah­ren.

Stu­di­en­ar­beit zur Pas­ten­ent­wick­lung für die addi­tive Fer­ti­gung (3D-Druck)

Aufgabenbeschreibung:

Das Fraun­ho­fer IFAM Dres­den ist ein füh­ren­des Insti­tut für pas­ten­ba­sierte addi­tive Fer­ti­gung. Dabei wer­den pul­ver­hal­tige orga­ni­sche Pas­ten in Form gebracht und ansch­lie­ßend wär­me­be­han­delt. Wesent­lich ist hier­bei eine homo­gene agglo­me­rat­freie Paste, mit der ein mecha­nisch sta­bi­les Bau­teil auf­ge­baut wer­den kann. Ziel der Arbeit ist es, erst­mals Pas­ten mit nano­ska­li­gem Pul­ver zu ent­wi­ckeln, die bis­her nicht für die addi­tive Fer­ti­gung zugäng­lich waren und neue Werk­stoff- und Bau­teil­ei­gen­schaf­ten ermög­li­chen. Dies beinhal­tet nach einer Ein­gangs­re­cher­che eine sys­te­ma­ti­sche Unter­su­chung der ver­schie­de­nen Pro­zess­rou­ten zur Pas­ten­her­stel­lung, die Her­stel­lung von gedruck­ten Test­bau­tei­len sowie die Cha­rak­te­ri­sie­rung der erziel­ten Werk­stoff- und Bau­teil­ei­gen­schaf­ten. Die Arbeit beinhal­tet einen hohen expe­ri­men­tel­len Anteil, ins­be­son­dere bei der Rezep­tur- und Pro­zess­ent­wick­lung der Pas­ten.

Erwartete Qualifikationen:

Sie stu­die­ren Werk­stoff­wis­sen­schaft oder Ver­fah­rens­tech­nik und haben Inter­esse an dem auf­ge­zeig­ten, inter­es­san­ten Auf­ga­ben­ge­biet? Dann bewer­ben Sie sich bei uns! Genauere Infor­ma­tio­nen zu bevor­ste­hen­den Auf­ga­ben kön­nen wir gern in einem unge­zwun­ge­nen Gespräch aus­tau­schen.

Unser Angebot:

Wir bie­ten Ihnen:
  • team­ori­en­tier­tes Arbei­ten
  • die Mög­lich­keit, ver­schie­denste Stu­di­en­ar­bei­ten zu ver­fas­sen

Hinweise zur Bewerbung:

Schwer­be­hin­derte Men­schen wer­den bei glei­cher Eig­nung bevor­zugt ein­ge­stellt.
Wir wei­sen dar­auf hin, dass die gewählte Berufs­be­zeich­nung auch das dritte Geschlecht mit­ein­be­zieht.
Die Fraun­ho­fer-Gesell­schaft legt Wert auf eine geschlechts­un­ab­hän­gige beruf­li­che Gleich­stel­lung.

Fraun­ho­fer ist die größte Orga­ni­sa­tion für anwen­dungs­ori­en­tierte For­schung in Europa. Unsere For­schungs­fel­der rich­ten sich nach den Bedürf­nis­sen der Men­schen: Gesund­heit, Sicher­heit, Kom­mu­ni­ka­tion, Mobi­li­tät, Ener­gie und Umwelt. Wir sind krea­tiv, wir ges­tal­ten Tech­nik, wir ent­wer­fen Pro­dukte, wir ver­bes­sern Ver­fah­ren, wir eröff­nen neue Wege.